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銅仁城交集團水務(wù)投資公司深入鷺鷥巖水廠(chǎng)開(kāi)展調研座談

更新時(shí)間：2021年09月26日信息來(lái)源：本站原創(chuàng ) 關(guān)注人數：次

為推進(jìn)黨史學(xué)習教育深入開(kāi)展，積極探索創(chuàng )新服務(wù)基層、服務(wù)職工的有效途徑和方法。9月26日上午，銅仁城交集團總工程師、水投公司黨總支書(shū)記、董事長(cháng)田毅率水投公司支部副書(shū)記楊冬生、工會(huì )主席毛光容及群工部相關(guān)同志一行6人，深入鷺鷥巖水廠(chǎng)開(kāi)展“我為職工辦實(shí)事，干部下基層”調研走訪(fǎng)活動(dòng)，與水廠(chǎng)一線(xiàn)職工面對面交流，傾聽(tīng)一線(xiàn)職工的心聲。調研活動(dòng)以圓桌座談會(huì )形式召開(kāi)，工會(huì )主席毛光容主持。座談會(huì )現場(chǎng)，調研組領(lǐng)導與水廠(chǎng)全體職工面對面近距離圍坐在一起，為提高會(huì )議效率，在職工簡(jiǎn)短的自我介紹后，會(huì )議直奔主題：聽(tīng)取職工們的意見(jiàn)、建議和訴求?？吹焦绢I(lǐng)導對職工的真正關(guān)心，大家爭先恐后踴躍發(fā)言，就廠(chǎng)區設備老化、如何降低運行成本、改善工作環(huán)境、職工技能培訓和福利待遇等方面提出了自己的意見(jiàn)、建議和訴求。在耐心聽(tīng)取完職工們的意見(jiàn)后，調研組領(lǐng)導楊冬生和毛光容同志結合各自分管工作與大家進(jìn)行了交流互動(dòng)。黨總支書(shū)記、董事長(cháng)田毅代表公司感謝大家對公司發(fā)展提出的意見(jiàn)建議，并針對職工關(guān)心的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題，進(jìn)行了一一答復，為大家釋疑解惑，穩定了職工思想，讓職工對未來(lái)充滿(mǎn)了期望。同時(shí)，國慶節來(lái)臨之際，他代表公司向全體職工致以節日問(wèn)候，并叮囑同志們節日期間搞好安全生產(chǎn)，確保廣大市民過(guò)上一個(gè)安樂(lè )祥和的節日。座談會(huì )在和諧愉快的氛圍中結束。通過(guò)下基層調研走訪(fǎng)，始終聚焦干部職工最關(guān)心、最直接、最現實(shí)的利益問(wèn)題，通過(guò)為基層一線(xiàn)干部職工辦實(shí)事、解難題、切實(shí)把組織的關(guān)懷和溫暖送到最廣大干部職工的身邊和心里，不但提高了公司干部職工的安全感、獲得感、幸福感，而且凝聚了干部職工干事創(chuàng )業(yè)的力量和為水投謀新局的激情，為集團公司高質(zhì)量發(fā)展積蓄力量。
(作者：銅仁水務(wù)投資)
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